VAI TRÒ VÀ NGUYÊN TẮC LẬP KẾ HOẠCH PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC KHU VỰC CÔNG

Tóm tắt

Nguồn nhân lực của khu vực công có tính quyết định đối với vận mệnh của không chỉ khu vực này mà còn của quốc gia, dân tộc. Lập kế hoạch phát triển nguồn nhân lực trong loại hình tổ chức này có ý nghĩa quan trọng bởi tầm quan trọng của hoạt động lập kế hoạch trong lãnh đạo, quản lý nói chung; bởi chính sứ mệnh người tham mưu, người thực thi và người đại diện mà công chức, viên chức thực hiện trong quá trình công vụ; cũng như các thách thức ngày càng tăng đối với đội ngũ này trong bối cảnh hiện nay. Quá trình lập kế hoạch cần tuân thủ các nguyên tắc chung như: nhận thức đúng đắn về vai trò của hoạt động lập kế hoạch; nguyên tắc Đảng lãnh đạo công tác cán bộ; bảo đảm tính toàn diện và lâu dài; phát huy được trí tuệ của các bên liên quan; và rõ ràng đầu ra trông đợi.